8 sites Internet réputés pour trouver rapidement un emploi pour un étudiant

Vous êtes étudiant et vous recherchez un emploi fiable pour travailler en parallèle de vos études ? L’utilisation d’Internet est évidente, mais il faut trouver le bon site. Nous vous présentons huit sites qui proposent des offres adaptées à votre profil personnel et sur lesquels vous pouvez déposer votre candidature. Afin de mettre toutes les chances de votre côté pour décrocher l’emploi idéal, nous vous fournissons de précieux conseils concernant votre CV et votre lettre de motivation.

Sites qui vous aident à trouver des emplois pour les étudiants

Vous avez besoin d’un emploi en tant qu’étudiant pour gagner un revenu supplémentaire et payer vos dépenses ? Nous avons passé en revue 10 sites Web qui peuvent vous aider dans vos études.

1. Le site du Crous dédié aux jobs étudiants

Jobaviz est une plateforme en ligne proposée par le Crous. Elle recense les jobs étudiants disponibles auprès de divers employeurs tout au long de l’année, même pendant les mois d’été. Seuls ceux qui possèdent le numéro INE (Identification Nationale Etudiant) peuvent postuler et s’inscrire. Si vous ne possédez pas de numéro INE, si vous êtes originaire d’un autre pays ou si vous fréquentez un établissement qui ne fait pas officiellement partie du système éducatif français, vous devez fournir une preuve de votre inscription dans l’enseignement supérieur français pour l’année en cours ou l’année suivante ou une preuve de votre stage en France.

2. Le site Internet du gouvernement 1 1 solution

1 jeune 1 solution est un site internet qui a été créé par le gouvernement fédéral afin d’aider et de former les étudiants à entrer dans la vie active. Vous pouvez accéder à un ensemble d’offres filtrées de Pôle emploi, qui sont adaptées à votre poste et en adéquation avec vos études.

3. Le site de la Cidj est dédié aux jobs d’été des étudiants

Jobs Ete est un site géré par le Cidj (Centre d’information et de documentation jeunesse). Il propose des offres d’emploi en temps réel, mais aussi des salons d’emploi en ligne (job dating) pour mettre en relation étudiants et recruteurs.

Si le site propose des emplois saisonniers, vous pouvez néanmoins consulter les offres de recrutement tout au long de l’année. Accueil de baby-sitters dans des destinations touristiques, agents chargés de l’inscription des étudiants dans le secteur de l’enseignement, de la restauration et de l’hôtellerie… L’offre est diversifiée et actualisée. Elle est également vaste.

#4 sites de l’académie pour postuler au poste d’assistant d’éducation

L’assistant d’éducation fait partie de l’équipe éducative ainsi que du conseiller principal d’éducation (CPE) dans les écoles élémentaires les collèges ainsi que les lycées et les internats.

Pour être assistant d’éducation, il faut être titulaire d’un baccalauréat au minimum, et être âgé d’au moins 20 ans au moment de la prise de fonction. Il s’agit d’un emploi axé sur les étudiants, idéal pour la poursuite des études.

Pour postuler, vous devez vous inscrire sur le site officiel de l’académie où vous souhaitez travailler. Par exemple : le site de l’Académie de Paris, de Versailles, ou le site de l’Académie de Grenoble.

Pole emploi est le site officiel de la recherche d’emploi. Il aide tous ceux qui sont à la recherche d’un emploi, qu’ils soient diplômés ou étudiants et qu’ils puissent bénéficier de l’Aide au retour à l’emploi (ARE) ou non. En vous inscrivant à Pole emploi, vous bénéficiez d’un accompagnement gratuit par les conseillers de Pole emploi à chaque étape de votre recherche d’un emploi de diplômé.

Il est important de savoir que les emplois étudiants sont strictement réglementés en France et nécessitent la signature d’un contrat. L’âge auquel vous devez être légalement apte à travailler de manière continue est de 16 ans.

Les sites d’offres d’emploi spécialisés pour les étudiants

Un site d’emploi est une plateforme en ligne qui vous permet de publier des offres d’emploi. Quelques sites d’emploi se concentrent sur la publication d’annonces d’emploi pour les étudiants. Voici trois sites d’emploi que vous devez consulter.

#6 StudentJob

StudentJob est un réseau en ligne massif qui comprend plus de 6,6 millions de candidats potentiels dans neuf pays européens, dont 700 000 candidats en France. Sa mission est d’aider les employeurs à entrer en contact avec les candidats les plus qualifiés à la recherche de l’emploi idéal : postes étudiants ; postes à temps partiel et à temps plein ainsi que des opportunités d’alternance, des stages ; des emplois week-ends, des contrats à durée déterminée et indéterminée, ainsi que des emplois pour les jeunes diplômés.

#7 Emploi étudiant

Emploi etudiant est une base de données d’offres d’emploi destinées aux étudiants. Ils proposent des stages, des apprentissages et des emplois saisonniers dans toute la France.

Les sites généralistes à ne pas manquer lors de la recherche d’un emploi en tant qu’étudiant

Les sites d’emploi traditionnels sont conçus pour tout le monde, même les étudiants. Voici quelques exemples de sites d’emploi efficaces qui vous donnent les meilleures chances de trouver un emploi en tant qu’étudiant.

#8 LinkedIn est le réseau social professionnel pour les professionnels.

LinkedIn est le centre du monde professionnel en ligne. En quelques clics, vous pouvez entrer en contact avec des entreprises ou des recruteurs qui recherchent activement des étudiants. Mais ce n’est pas tout. LinkedIn propose également des offres d’emploi. Certaines sont compatibles avec les études parallèles.

Vous êtes à la recherche d’une opportunité de travail ? Vous pouvez tout gagner en utilisant LinkedIn. Veillez à ce que votre CV en ligne soit correctement rempli. Votre profil doit refléter votre professionnalisme et montrer que vous êtes à la recherche d’un stage ou d’un emploi en tant qu’étudiant.

Conseils : N’hésitez pas à envoyer des candidatures non sollicitées aux entreprises qui vous plaisent. La passion est payante !

Bonus

Les agences de travail temporaire

Vous pouvez également vous rendre dans une agence de travail temporaire pour y envoyer votre CV. Vous pouvez aussi vous rendre directement sur les offres d’emploi en ligne pour postuler. De nombreuses agences proposent des emplois pour les étudiants. Manpower, Adecco, Randstad, cherchez les agences d’intérim de votre région !

Les plateformes de freelance

De nombreuses plateformes de freelance vous mettront en relation avec des entreprises pour fournir des services occasionnels. Elles versent généralement des commissions sur les missions acceptées ou vous font payer l’inscription. Le modèle économique diffère selon les plateformes.

Les plateformes les plus connues sont Malt, Creme de la crème, 404Works ou Staffme.

L’avantage ? Vous décidez des tarifs que vous souhaitez et des horaires de travail. L’inconvénient ? En tant que freelance, vous n’êtes pas lié par un accord à durée déterminée ou un contrat à long terme. Pour travailler, il vous faut un numéro SIRET et choisir un statut juridique. Dans la plupart des cas, les micro-entreprises sont les plus appropriées. Vous devez d’abord créer une entité (auto-entreprise) et payer les charges en fonction de votre chiffre d’affaires. Lorsque vous demandez l’ACRE, vous bénéficiez de charges réduites si vous avez moins de 26 ans et si vous n’avez jamais eu d’entreprise. Vous avez besoin de payer vos factures ou d’obtenir de l’argent liquide ? Découvrez nos stratégies éprouvées et approuvées !

4 façons d’obtenir un stage pour un étudiant

Au-delà de l’aspect économique, un stage pour étudiants présente deux autres avantages. Il vous donne une première expérience du monde du travail. Mais ce n’est pas tout. Il peut vous aider à développer de nouvelles capacités que vous pourrez appliquer dans votre future carrière.

Pour être embauché Pour être embauché, vous devez soumettre une candidature officielle. En général, la candidature se compose d’un CV et d’une lettre de motivation qui constituent une présentation professionnelle pour séduire les employeurs.

Voici quatre conseils fondamentaux et essentiels pour obtenir un emploi en tant qu’étudiant.

Définissez vos points forts et vos talents.

Au cours de vos études et après seulement quelques années de lycée ou d’école derrière vous, vous avez acquis beaucoup de capacités. Avant de commencer à chercher le job étudiant idéal, il est important de savoir ce que vous êtes capable d’offrir à un employeur, à un recruteur ou même à un tiers. Il existe certaines capacités ou qualités qu’une entreprise à la recherche d’un étudiant prendra certainement en considération.

Il peut s’agir d’une aptitude technique. Les connaissances acquises lors d’une expérience professionnelle antérieure. Il peut également s’agir d’une aptitude non technique, également appelée “savoir-être”. La curiosité, la créativité, la capacité à servir, le management… sont autant de qualités appréciées par les recruteurs, même pour des postes d’étudiants.

Faites une feuille de papier vierge, et écrivez-les en détail.

Par exemple, il peut s’agir du talent d’un musicien ou de la compréhension des techniques de vente.

Reconnaissez vos limites

Une fois que vous avez identifié vos forces, il est important de trouver également vos faiblesses. Il s’agit des contraintes que vous rencontrez dans votre organisation et qui sont liées à votre emploi du temps scolaire. Votre emploi du temps doit être clair pour pouvoir le montrer à un employeur.

Veillez à rédiger votre CV et votre lettre de motivation.

Même pour un emploi d’étudiant, ce n’est pas une bonne idée de faire l’impasse sur votre CV et votre lettre de motivation. Les employeurs les demanderont toujours. Ils sont votre vitrine personnelle, mais ils ne sont pas les seuls. C’est l’endroit idéal pour parler de votre formation et de vos intérêts, ainsi que de vos expériences passées, mais aussi de votre emploi du temps. La lettre de motivation et le CV doivent transmettre votre sérieux et inciter les gens à vous interviewer.

Assurez-vous d’être prêt pour votre entretien

Vous êtes à la recherche de votre job étudiant idéal et vous avez été invité à un entretien. Félicitations ! Vous devez maintenant convaincre le responsable du recrutement que vous êtes le meilleur candidat pour être embauché.

Un entretien est un processus qui demande de la préparation. Il n’est pas conseillé d’y entrer les poches pleines, même pour un job étudiant.

La dernière étape du processus de recrutement doit être méticuleusement planifiée :

1. Renseignez-vous sur l’association, l’entreprise ou toute autre organisation qui vous fait passer l’entretien.
2. Créez un pitch positif et constructif en quelques lignes.
3. Préparez vos réponses aux questions traditionnelles des entretiens d’embauche Par exemple : Pourquoi avez-vous souhaité nous rejoindre ?
4. Créez quelques autres questions que vous pourrez poser au recruteur après l’entretien.

Un dernier conseil : le jour de l’entretien, assurez-vous d’être bien habillé et d’arriver à l’heure. Une fois l’entretien terminé, veillez à envoyer un courriel de remerciement à la personne qui vous a fait passer l’entretien.

Vous disposez de tous les outils nécessaires pour trouver un emploi en tant qu’étudiant. Si vous souhaitez améliorer votre situation financière en tant qu’étudiant, vérifiez si vous avez droit au revenu minimum étudiant !